İşletmelerde paydaşların çıkarlarının sadece işletmenin etik ilkelerine ya da kamusal ahlaka bırakılmaması profesyonel İşletme Yönetimi'nin çıkar çatışması alanında da var olmasını gerektirir. İşletme çalışanlarının performansının artırılmasında İnsan Kaynakları Yönetimi alanında önemli unsurlardan biri çalışanlar arasındaki çatışmadan iş barışı ve verimlilik lehine yararlanabilmektir. Ancak Bundan çok daha önemli olan unsur ise paydaşlar arasındaki çıkar çatışmasından yararlanmaktır. Profesyonel çıkar çatışması yönetiminde başarılı olmak isteyen yöneticilere, akademisyenlere ve okuyucuya yararlı olmasını dileriz.
Satıcılarımıza soracağınız soruların siyasi içerik içermemesine, reklam içermemesine ve kişisel haklara saldırıda bulunmamasına dikkat etmenizi öneririz.
Satıcılarımıza sorduğunuz soru, yoğunluğa göre en geç 2 iş günü içinde cevaplanacak ve size dönüş yapılacaktır.
Cevaplanan sorularınızı “Sorularım” alanından ve size gönderilecek e-posta üzerinden takip edebilirsiniz.
Müşteri, satıcı ve yayın ekibimiz tarafından onaylanan soru ve cevaplar “Ürün Detay” sayfasında anonim olarak yayınlanacaktır.
Satıcımızın sizi Yuzdeiki platformu dışında başka bir platforma yönlendirmemesi gerekir. Bu durumda yaşayabileceğiniz olası olumsuz durumlardan Yuzdeiki sorumlu değildir. Kişisel bilgilerinizi paylaşmamanızı ayrıca öneririz.
Benzer Ürünler
Gastronomi Turizmi Kavramlar, Ilkeler Ve Uygulamalar Doç. Dr. Serkan Şengül, Doç. Dr. Alper Kurnaz
₺250,00 %36
₺160,00
0.0
Kadın Akademisyenler Gözüyle Çalışma Yaşamında Kadın Olmak 2
₺220,00 %28
₺160,00
0.0
Aşiretler Ve Göç
₺230,00 %35
₺150,00
0.0
R Uygulamalı Kısmi En Küçük Kareler Yöntemi Ile Yapısal Eşitlik Modeli Pls-sem
₺250,00 %44
₺140,00
0.0
Uzman Görüşleriyle Sınavı Kazanmak
₺225,00 %34
₺150,00
0.0
Patentte Zorunlu Lisanslama: Ab Hukukunda Hakim Durumun Kötüye Kullanılması
₺165,00 %34
₺110,00
0.0
Avrupa Birliği Hukukunda Kişisel Veriler Ve Dijital Ekonomi
₺250,00 %40
₺150,00
0.0
Yönetim Ve Organizasyon
₺250,00 %29
₺180,00
0.0
Kadın Akademisyenler Gözüyle Çalışma Yaşamında Kadın Olmak
Işletmelerde Çıkar Çatışmaları